
La charte est publiée dans ce chapitre du site en plusieurs parties.
Introduction
Faire face à l’offensive libérale
Contrer l’offensive libérale
Construire une alternative
1 – Sécuriser l’emploi et augmenter le niveau de vie
2 – Installer un socle de droits individuels et collectifs
3 – Réaliser l’égalité entre les hommes et les femmes
4 – Reconquérir les services publics et élargir l’appropriation sociale
5 – Refonder les politiques publiques et dégager les moyens d’une alternative
6 – Assurer un renouveau démocratique
7 – Initier un nouveau type de développement
8 – Construire une autre Europe dans un autre Monde
Une motion de défiance à l’égard de la direction a été votée, jeudi 15 décembre, lors d’une assemblée générale du personnel du quotidien Libération, en raison du "refus incompréhensible de la direction de s’engager à ne procéder à aucun licenciement contraint". La motion, qui vise "le PDG [Serge July] et le directeur général [Louis Dreyfus]", a été adoptée par 65 voix pour, 34 contre et 37 abstentions, indiquent des élus du CE. Cette assemblée générale avait été réunie à l’appel des élus CGT et SUD.
"Trois semaines de négociations ont démontré l’impréparation totale du plan de la direction. Les 52 suppressions de postes et externalisations, loin d’améliorer la situation économique de Libération, ne pourront que la dégrader", déplore cette motion. Le texte évoque également le "retard dramatique de la mise en œuvre des projets".
Voir le site des salariés en lutte : libelutte http://www.libelutte.org/